TRAJECTEN
VOOR ORGANISATIES

BOOST HET TALENT VAN JE LEIDINGGEVENDEN EN JE TEAMS

BEGELEIDING VAN BEDRIJVEN EN PROFESSIONALS VIA KERNDOELEN

Teamtraining en workshops

Individueel traject voor professionals

Een van de sleutels tot succes voor een bedrijf is de vraag ‘Wie’. Dat legt Jim Collins uit in zijn ‘Good to Great’-methode. Als je de juiste mensen in je team hebt, zullen zij het ‘Hoe’ creëren. Dat is de strategie die leidt naar succes. Alle professionals hebben aangeboren gaven en talenten. De sleutel ligt in het waarderen van deze kwaliteiten zodat een werknemer op de juiste plaats in de organisatie terechtkomt en dat die plek de werknemer in zijn kracht zet. 

SAMEN GAAN WIJ:

ONTDEKKEN, BENOEMEN en BENUTTEN VAN HET TALENT van je medewerkers

BENOEMEN van doelgerichte leiders die de beste omstandigheden neerzetten zodat teams optimaal presteren.

VERMINDEREN van de kans op burn-out

VASTSTELLEN van de ideale kandidaat voor sleutelposities binnen de organisatie

De purpose van jouw leiderschap

Dit is een evenement dat speciaal is gericht op teams. Deelnemers zijn zowel bedrijfsafdelingen, managementteams als projectteams. De sessie is een inspirerende en diepgaande kennistraining.

Als team ontdek je de belangrijkste aspecten van je persoonlijkheid; wat helpt je en wat beperkt je. Bij het werken in teamverband is het belangrijk om de sterke punten van de leden te erkennen om elkaar aan te vullen. Als leden zich focussen op hun kracht kan het team soepel en gecoördineerd werken.

Tijdens de gezamenlijke sessie worden de eigenschappen benoemd die bijdragen aan de ontwikkeling van het team. Als het zinvol is volgen er individuele sessies om meer diepgaande onderwerpen door te spreken.

WIL JE EEN LEIDER, PROFESSIONAL OF ONDERNEMER MET EEN DOEL WORDEN?

WIL JE BIJ JOU AANSLUITENDE EN DOELGERICHTE BESLISSINGEN NEMEN?

WIL JE JE TALENTEN MEER INZETTEN?

WIL JE ONDERZOEKEN OF VERANDERING VAN BAAN PAST MET JE DOEL?

Purpose Shot

Zeg je ja, waar wacht je op om je persoonlijkheid te ontcijferen?

Met een Purpose Shot kom je het volgende te weten:

STERKTES

Onderzoek van je sterke en zwakke punten, zowel persoonlijk als professioneel: wat kan je nog meer doen, waar kan je beter mee stoppen om persoonlijke groei of groei van je bedrijf te versnellen? 

VAARDIGHEDEN

Wat zijn je capaciteiten en hoe is je gedrag. Wat heb je te bieden en wat zijn de uitdagingen die je hebt te leren?

PROFIEL

Welk profiel past bij je: die van Manager, Directeur, Ondernemer, Coach, Specialist of Inspirerend Leider.

BENODIGDHEDEN

Wie heb je nodig om je slagvaardigheid te vergroten? Wie heb je nodig in je team of in je leven, zodat jij je kunt concentreren op waar je het meeste plezier aan beleeft en waar je goed in bent.

De Purpose Shot is snel en effectief en het traject bestaat uit:

INLEIDING EN AANPAK
FEEDBACK SESSIE
PURPOSE SCAN REPORT
EVALUATIESESSIE

De Purpose Shot zorgt ervoor dat je al duidelijkere beslissingen neemt die in lijn met je doel zijn. Als aan het einde van de Purpose Shot blijkt dat een diepere uitwerking van persoonlijke of professionele aspecten zinvol is, stellen we een uitgebreider gepersonaliseerd plan op. 

De kerndoelen van je organisatie helder krijgen

Zowel in de zakelijke als in de persoonlijke wereld maken we een fase van transformatie door.

De modellen die we tot nu toe gebruikten, moeten we herzien om effectiever te zijn in de wereld van vandaag. Een VUCA-wereld: snel veranderd, complex, onzeker en soms vaag. Er bestaat niet één model als oplossing voor alles. Samen creëren we een passende en op maat gemaakte route voor waaruit het team verder kan.

Gedurende mijn professionele carrière heb ik met veel tools gewerkt. Om voorstellen te doen voor veranderingstrajecten en verbeterpaden werkte ik onder andere met Lean, Kaizen, VSM en SQDIP. Ik vul deze tools aan met teamtechnieken, coaching en een systemische visie.

Mijn doel is je te begeleiden om het potentieel dat je al hebt, te ontketenen. De manieren om dat potentieel vrij te laten zijn kan via inspiratiesessies, workshops, trainingen, strategiegroepen en gepersonaliseerde trajecten. Daarbij is er een duidelijk en gedefinieerd plan en ondersteun ik bij de implementatie ervan.

Mijn sterke punten zijn het vermogen om te luisteren, mijn strategische visie, de samenwerking en vooral het concretiseren van ideeën in heldere en gestructureerde acties.